De training Leidinggeven aan Verandering heb ik ervaren als een intensieve en fijne training. Deze training gaat niet alleen over de theorie van veranderen maar vooral over hoe je zelf in een verandering beweegt en welk gedrag je vertoont in verschillende situaties. Met deze inzichten ben ik aan de slag gegaan om mijn gedrag te veranderen. Onlangs kreeg ik van mijn collega's de feedback dat deze verandering in mijn gedrag zien. Zij praten zelfs van een Risto 2.0!
Feedbackcompany.com maakt gebruik van cookies. Lees ons cookiebeleid voor meer informatie. U accepteert de cookies door verder te gaan of deze melding te sluiten.
