Gewoon zeer goed.
Sterke punten
Reageren snel, en betrouwbaar bedrijf.
Verbeterpunten of tips
Geen
137 Reviews
Super fijne organisatie met zeer betrokken, deskundige en snel reagerende medewerkers. Kan ik van harte aanbevelen als je een deel van je vermogen wilt beleggen.
Sterke punten
Zie boven
Verbeterpunten of tips
Geen
Vriendelijke en behulpzame mensen, met goede informatie op de site en in de emails.
Sterke punten
De maandberichten en reportages zijn duidelijk en behulpzaam. Ook is het contact altijd snel en vriendelijk.
Verbeterpunten of tips
Iets meer vrijheid in de precieze samenstelling van aandelen en obligaties in de verschillende profielen zou ik zelf fijner vinden.
Zeer professionele organisatie. Schakelen altijd snel. Denken goed mee. Hele prettige communicatie.
Sterke punten
Snelheid, Openheid, Altijd de juiste informatie
Verbeterpunten of tips
Ik zou het echt niet weten. Geen (opbouwende) kritiek.
Persoonlijke contact was gedurende afgelopen jaren prima,
Sterke punten
Lage kosten en duidelijk informatie
Verbeterpunten of tips
Geen
Probleemloos en pro-actief
Sterke punten
Korte duidelijke omschrijvingen
Verbeterpunten of tips
Iets beter reageren op een sterke daling (corona) in de markt
Prettige contacten. Persoonlijke touch.Goede resultaten, lage kosten. Bij opheffen rekening vanwege aankoop huis volop medewerking.
Sterke punten
Overleggen opereert vanuit een persoonlijke visie en missie en voert dit consequent door in hun hele beleid.
Verbeterpunten of tips
Laat beleggers meedenken (consultatie) in het beleggingsbeleid
Zeer goed
Sterke punten
Vriendelijkheid, gedegenheid
Verbeterpunten of tips
Geen
Super
Sterke punten
Transparantie, Vriendelijkheid, Klantgericht
Verbeterpunten of tips
Productdifferentiatie
Gedurende vele jaren heeft iBeleggen een groot deel van mijn vermogen beheert.
Daarbij hebben ze naar eigen inzicht gehandeld en met succes. Er is een prachtig rendement behaald....
Sterke punten
goede en stabiele beleggingsstrategie
Verbeterpunten of tips
anticiperen op te verwachten koersdalingen